Перестань реагировать на критику!

Особенно, если она совсем непродуктивна.


Критика не так полезна, как мы думали, а в споре рождается раздражение, а не истина. Особенно это касается тех людей, у которых сильно развит дух соперничества, выяснили канадские ученые. Коллега подзадоривает тебя, чтобы специально вывести из себя? Вот фашист! Он знает, что бьет по слабому месту.

«Люди с развитым духом соревновательности оценивают себя, исходя из того, в чем они лучше других. Поэтому когда их критикуют, они воспринимают это как оскорбление и как угрозу личности. Они больше думают о том, как восстановить пошатнувшуюся репутацию, чем о том, что лучше выполнить задание», — признает автор исследования, профессор Яна Рэйвер из Королевского университета Канады. Те, в ком дух соревнования не так силен, обращают внимание не на обидные слова в речи шефа, а на то, что его не устраивает в выполненном задании.

Исследователи зло критиковали добровольцев, причем претензии были совершенно непродуктивными. Итог: те из них, в ком был силен соревновательный дух, после этого справлялись с заданиями еще хуже. Толстокожие коллеги с легкостью преодолели их.

Как не реагировать на обидный выпад? Выдохни, прогуляйся чуть-чуть, пока не остынешь. Тогда сможешь снова подойти к обидчику и спокойно выяснить: что, когда и как он хотел бы исправить в твоей работе.

Хочешь узнать, кто еще несет ответственность за твою злость, кроме начальника? Твои гены.


Текст: Дарья Вахрушева

Фото: Fotolia/PhotoXPress.ru

Комментарии

1
Сергей
26 июля 2011 11:35

[QUOTE]Как не реагировать на обидный выпад? Выдохни, прогуляйся чуть-чуть, пока не остынешь. Тогда сможешь снова подойти к обидчику и спокойно выяснить: что, когда и как он хотел бы исправить в твоей работе.

Читать всё: http://www.mhealth.ru/life/lifenews/1037515/#ixzz1TC7bDv2j
[/QUOTE]
А если каждый раз, когда подходишь к "критику" (как правило начальнику), он опять обрушивает на тебя новую волну?
Иной раз охота, таки, не сдерживать себя...

Добавить комментарий
Показать ещё
На нашем сайте используются файлы cookie. Если вы не хотите, чтобы мы использовали cookie-файлы, вы можете изменить настройки своего браузера, или не использовать наш сайт. Продолжая пользоваться сайтом, вы даете согласие на использование ваших cookie-файлов.